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向素质教育要质量——江苏省著名初中教改成果展示观摩活动体会

作者:刘一飞    文章来源:本站原创    点击数:    更新时间:2007-10-23

向 素 质 教 育 要 质 量
——江苏省著名初中教改成果展示观摩活动体会


安庆十六中  刘一飞


一、感受洋思

    洋思中学原是江苏省泰兴市偏僻农村的一所村联办薄弱学校。 97年前,学校只有教学班9个,办学设备简陋。如今,学校有教学班68个,办学设备达到了现代化的标准。曾经是被称做“三流的硬件”、“三流的师资”、“三流的学生”的农村联办初中,为什么能成为全国初中教育的一面旗帜?我感受最深的有两点:一是牢固树立“没有教不好的学生”这个观点;二是坚持“课堂教学的过程是学生学习的过程”的这个观点。这两个观点的核心就是大力提高学生的学业成绩。洋思中学没有中考成绩在泰兴市持续第一名是不会出名的,洋思中学没有把“问题学生”教出成绩来是不会出名的。 

一、没有教不好的学生

   “没有教不好的学生”这句话的含义非常深刻。它意味着对学生的信任、鼓励;意味着对教师敬业的要求;意味着对学校发展目标的追求;意味着对家长的责任;意味着对社会的效应……       
学校保证“没有教不好的学生,让每一位家长满意”教育目标的达成,措施是坚持从初一年级开始,从最后一名差生开始,狠抓每个学生全面发展,做到堂堂清、日日清、周周清。

二、课堂教学的过程是学生学习的过程

  这个观点的本质是各年级、各学科普遍灵活运用了“先学后教、当堂训练”的课堂教学理念。所谓“先学”,不是简单的预习,而是在课堂上,学生按照教师揭示的三维目标及学前指导,看书、练习,开展独立的探究。师此时在课堂巡视、观察、思考,寻找学生的共性和问题,这被称为第二次备课、动态备课(时间不少于15分钟)。所谓“后教”,就是针对学生自学中暴露出来的问题及练习中的错误,教师引导学生讨论,“兵”教“兵”,会的学生教不会的学生,教师只作评定、引导、补充更正(时间不少于10分钟)。所谓“当堂训练”,就是让学生当堂独立完成作业(时间不少于15分钟),进行严格训练,发现问题,形成能力。课堂教学的全过程,都让学生自学。但是,其中的每一步都离不开老师的引导,这如同汽车进入高架公路,如没有引桥,就上不去;如没有路标,就可能上岔路。教师就要当“引桥”、当“路标”。
学生自学之后,教师注意三点:

(1)教的内容应该是学生自学后还不能掌握的地方,即自学中暴露出来的主要倾向性的疑难问题,对学生通过自学已掌握的,一律不教。

(2)教的要求,不就题讲题,只找出答案,而要寻找出规律,真正让学生知其所以然。还要引导学生预防运用时可能出现的毛病。

(3)教的方式都让已掌握的学生先讲(即使倾向性问题,也可能有人会),如学生讲对了,教师肯定,不必重复;讲得不完整、达不到深度的,教师要补充;讲错了的,教师则要更正。这样,教师讲的时间就少了,一般不超过5分钟,但能通过补充、更正的方式达到解决疑难问题的目的。

二、梅岭印象
 
    江苏省扬州市梅岭中学位于市区东北部的梅花岭畔。学校现有36个教学班,2200多名学生,学校拥有现代化运动场、图书馆、体艺馆、语音教室、微机房、双向控制多媒体闭路电视系统和千兆校园网等现代化设施设备。
 
    学校遵循“尊重人、发展人、完善人”的办学宗旨,贯彻以情感教育为核心,以培养学生的创新精神和实践能力为重点,促进学生和谐发展的办学目标。是 “江苏省模范学校”,在中央电视台《名校风采》做过展播。

    围绕“尊重人、发展人、完善人”的办学宗旨,学校坚持“学得轻松,玩得愉快”的教学理念。为此,学校特别注重师资水平建设、校风建设。学校教育重视行动,反对空讲;对学生目标设立采取“低起点,小坡度”。我印象最深的是“梅中情结”,它的内容包含三问:一问有优良成绩是否学得愉快?二问学生到了高中是否有发展潜力?三问学生离开梅中是不是眷恋母校?

三、蠡园掠影

一所关注师生生存状态、追求最大程度上满足学生成长需要的学校;

一所以“建设积极情态、追求高效学习”为办学核心理念、正倾心打造“蠡中教育”品牌的学校;

一所十分注重现代教育信息技术应用、并将校园网当作教师精神寄居地的学校;

一所以自己的理念和实践同家长们一起践行“咱们的孩子、咱们的学校、咱们共同努力”这一家校合作口号的学校;

观摩学习的启示

    启示之一:习惯养成受益终身。三所学校都非常重视学生的习惯养成教育,尤为显著的是梅岭中学的礼仪教育,洋思中学的生活习惯教育和学习习惯教育,这些都给我们留下了极其深刻的印象,良好的行为习惯和生活习惯可以促人成人,良好的学习习惯可以促人成材,环境造就人,人又可以创造环境。所以营造一个良好的育人环境应该是学校走向成功的起点。

    启示之二:严格管理确保质量。没有规矩不成方圆,要保证学校各项工作有序高效地开展,必须要有一整套严格的管理制度,洋思中学对师生的管理不仅仅是苛刻,而是近乎“残忍”,但正是这些“残忍”的制度,使老师们形成了优良的工作作风,使学生养成了良好的学习习惯,保证了洋思中学教育教学目标的实现,践行了洋思人“没有教不好的学生的诺言”。

    启示之三:竞争机制激发活力。在洋思,竞争的魅力要远远大于激励,激励是在竞争之后产生作用的。教师之间、学生之间都在竞争,竞争的结果是优者奖,劣者罚,竞争不仅仅是为了名誉、地位、奖金,更主要的是将会决定自己的命运,所以在洋思,没有“庸庸碌碌”这个词。

启示之四:结合实际形成特色。梅岭中学和洋思中学同为名校,但成名的原因却完全不同,梅岭中学成名靠的是为重点高中培养了大批优秀学生,也就是培优,而洋思中学成名靠的是把别人教不好,甚至无法教的学生教好,也就是补差,蠡园中学则以信息化管理打天下。所以,一所学校必须结合自己的实际,化劣势为优势,形成自己的办学特色,以特色出名,才能走向成功。

    启示之五:从实从细追求效率,向素质教育要质量。会唱一首歌,会画一幅画,这是素质教育的误区,素质教育应该要培养学生较高的综合素养。梅岭中学的课堂教学没有什么花架子,但它的每一分钟都是为教学目标而服务的,没有形式,没有累赘,教学的每一个环节都是教师集体设计的。洋思中学的“先学后教,当堂训练”更是体现了教学的高效率,在“当堂训练”上我们应大力借鉴,可以为课后的培优和补差争取时间和精力。

以上就是我这次考察学习的汇报内容,感谢大家!



责任编辑:刘涛    




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